a kel salaire ai je droit polyactivité

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Mis à jour le 12-11-2009
Créé le 14-10-2007

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a kel salaire ai je droit polyactivité

poly

posté le 2009-10-29 à 11:47:55

bonjour a tous je suis titulaire accueil je faisais de la polyvance accord des plages horaires entiere de 7h sur un autre poste donc et depuis l année derniere la direction a regroupé accueil/accord sur le meme stand ..de 2 personne a chaque poste il n y en a plus qu une du matin et une de l apres midi qui gére accueil accord sav phot billetterie les litiges carte de fidelité etcc..... pour la plus part nous sommes en 2b.. juste 1 en 3b....je ne suis payé en polyactivité que depuis le mois de mai....hier je suis allé voir mon rrh qui me dit que je ne dépasse pas 40% de mes taches a l espace accord ...je lui ai repondu que quand je viens a mon poste je suis seule que j installe 2 ks accueil et accord que je sais faire les ouvertures de cartes de credit la billetterie et que si il n y a pas assez d ouverture de carte mon temps de presence a ce poste et egal a celui de l accueil... ALORS DITES MOI QUI A RAISON les 40% C EST A LA TACHE OU SUR LE POSTE...il m a dit que je pouvais lui signer un papier pour retourner en ks ça c est non

POLY

posté le 2009-10-29 à 12:20:19

MON SOUHAIT EST DE CHANGER MA CLASSIFICATION DE 2B A 3B ET DE RECUP LES HRS NON PAYE DEPUIS DES ANNEES

didier

posté le 2009-11-03 à 07:16:43

bonjour
si tu rentres en conflit avec ton drh vaut mieux que tu soit bien syndiquée; tous les conseils que nous te donnerons tu ne pourras pas les faire appliquer seule,concernant la polyactivité tu as un accord polyactivité qui as été signé, contactes un elu cgt de ton magasin ou alors tu as la pssibilité de consulter la convention collective et les accords signés au service du personnel, ensuite pour faire appliquer ces accords il faut le signaler à la reunion DP, et ensuite tu as les prud'hommes. Mais là je crois que je commence à parler un langage inconnu à Auchan par les salariés.Si tu fais de la vrai polyactivité tu dois avoir un avenant à ton contrat de travail initial qui repond à toutes tes interrogations!!!!